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- RÉSULTATS Micro-coaching “6 astuces pour manager une équipe sans lien hiérarchique”
- RÉSULTATS de l’exercice Micro-coaching “Les 4 habitudes qui nous desservent au travail”
Produits
- Parcours : Formation"Réussir tous ses recrutements" + 1h30 d'accompagnement individuel
- Parcours : Formation "Le manager confirmé" + 4h d'accompagnement individuel 360 training
- Parcours : Formation "Le manager confirmé" + 1h30 d'accompagnement individuel
- Parcours : Formation "Gérer les personnalités difficiles" + 4h d'accompagnement individuel 360 training
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- Manager une équipe à distance
- Parcours : Formation "Gérer ses collaborateurs dans leur diversité" + 4h d'accompagnement individuel 360 training
- Parcours : Formation "Gérer ses collaborateurs dans leur diversité" + 1h30 d'accompagnement individuel
- Gérer ses collaborateurs dans leur diversité
- Parcours : Formation "Réussir tous ses recrutements" + 4h d'accompagnement individuel 360 training
- Parcours : Formation "Développer ses compétences en relation commerciale" + 4h d'accompagnement individuel 360 training
- Parcours : Formation "Profession Assistant(e)" + 4h d'accompagnement individuel 360 training
- Parcours : Formation "Réussir toutes ses réunions" + 4h d'accompagnement individuel 360 training
- Parcours : Formation "Prendre la parole de façon professionnelle" + 4h d'accompagnement individuel 360 training
- Parcours : Formation "Mieux communiquer pour mieux coopérer" + 4h d'accompagnement individuel 360 training
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- Parcours : Formation "Argumenter, Convaincre, Influencer" + 4h d'accompagnement individuel 360 training
- Parcours : Formation "Préparer son départ en retraite" + 4h d'accompagnement individuel 360 training
- Parcours : Formation "Déjouer le stress professionnel" + 4h d'accompagnement individuel 360 training
- Parcours : Formation "Gestion du temps et des priorités" + 4h d'accompagnement individuel 360 training
- Parcours : Formation "Optimiser son efficacité professionnelle" + 4h d'accompagnement individuel 360 training
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- Parcours : Formation "Savoir lâcher prise et prendre du recul" + 4h d'accompagnement individuel 360 training
- Parcours : Formation "S'affirmer en situation professionnelle" + 4h d'accompagnement individuel 360 training
- Parcours : Formation "Gérer les émotions dans un contexte professionnel" + 4h d'accompagnement individuel 360 training
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- Parcours : Formation "Déchiffrer la personnalité" + 4h d'accompagnement individuel 360 training
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- Parcours : Formation "Affirmer son courage managérial" + 1h30 d'accompagnement individuel
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- Parcours : Formation "Perfectionnement à la gestion d'équipe" + 4h d'accompagnement individuel 360 training
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- Réussir ses délégations
- Profession Assistant(e) : les nouvelles compétences
- Formation pratique à la gestion de projet
- Développer ses compétences en relation commerciale
- Prendre la parole de façon professionnelle
- Savoir lâcher prise et prendre du recul
- Utiliser la PNL dans un contexte professionnel
- S'affirmer en situation professionnelle : les clés de l'assertivité
- Parcours certifiant "Assistant(e) RH"
- Préparer son départ en retraite
- Gérer les relations téléphoniques difficiles
- Mieux communiquer pour mieux coopérer
- Gestion du temps et des priorités
- Les clés de la gestion de projet
- Gérer les personnalités difficiles
- Gérer une équipe
- Gérer l'administration du personnel
- Gérer les émotions dans un contexte professionnel
- L'assistant(e) RH
- Faire face à l'agressivité et à l'incivilité
- Formation comportementale à la gestion d'équipe
- Cultiver le bien-être au travail
- Dynamiser son estime de soi
- Dominer les colères et les conflits dans une équipe
- Développer son charisme et son leadership
- Construire des relations positives au travail
- Accompagner ses équipes dans le changement
- Animer les briefs et les débriefs
- Le métier de chef d'équipe
- Manager une équipe au quotidien
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