6 conseils pour travailler efficacement chez soi (ou ailleurs)
Le marché du travail actuel évolue à toute vitesse, et le nombre de télétravailleurs, d’auto-entrepreneurs, ou encore de “slasheurs” (individus cumulant plusieurs activités professionnelles) ne fait qu’augmenter. La plupart de ces personnes travaillent chez elles, ou encore dans des lieux publics ou de co-working. Mais ce type d’environnement peut nuire à leur efficacité. Alors comment rester productif même quand on ne va pas au bureau ?
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MINI-EXERCICE
Vrai ou faux ?
1/ Plus les salariés sont qualifiés, plus ils souhaitent télétravailler.
2/ Les hommes plébiscitent plus le télétravail que les femmes.
3/ La possibilité de télétravailler à domicile doit être précisée dans le contrat de travail.
4/ 75% des travailleurs de moins de 30 ans aimeraient travailler à domicile plutôt qu’au bureau.
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1/ Plus les salariés sont qualifiés, plus ils souhaitent télétravailler.
➜ VRAI.
Selon une étude d’OpinionWay datant de novembre 2018, les cadres seraient 69% à vouloir travailler à distance, dont 23% de façon régulière. En revanche, seulement 49 à 53% des employés non cadres plébiscitent le télétravail.
2/ Les hommes plébiscitent plus le télétravail que les femmes.
➜ FAUX.
53% des femmes (contre 46% des hommes) souhaiteraient bénéficier du télétravail.
3/ La possibilité de télétravailler à domicile doit être précisée dans le contrat de travail.
➜ VRAI.
De plus, il est essentiel de préciser qu’un télétravailleur a les mêmes droits et avantages qu’un salarié travaillant au bureau (ainsi que les mêmes obligations !). Ainsi, le matériel professionnel utilisé par le télétravailleur doit être couvert par l’assurance de l’employeur, qui peut aussi prendre en charge une partie ou la totalité des frais de connexion de son employé.
4/ 75% des travailleurs de moins de 30 ans aimeraient travailler à domicile plutôt qu’au bureau.
➜ FAUX.
Les jeunes aiment le travail à distance, certes, mais « seulement » 55% d’entre eux souhaiteraient travailler à leur domicile ou dans un espace de co-working. Ce chiffre descend à 51% pour les 40-49 ans et à 34% pour les plus de 60 ans.
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