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Actualité Institut François BocquetDécouvrez 3 formations 100% individuelles 

  • Un formateur-coach rien que pour vous !
  • 5 modules de 1h30 à distance (adaptés à votre planning)

 

À DÉCOUVRIR AUSSI

35 parcours certifiants

Certification Management
ou Soft Skills

 

Nos univers de formations

> Découvrir plus de 70 programmes de formation

Gestion d'équipe Management
Connaissance et gestion de Soi
Paie - Gestion - Droit - RH
Communication Relations humaines Gestion des conflits
Efficacité Gestion du temps Assistant(e)s / IA

Quelques chiffres clés :

184556

Professionnels formés par nos équipes depuis 1986 (Données sept. 2025)

45

Consultants formateurs certifiés “Excellence”

9,23 / 10

Satisfaction participant en inter

Note moyenne données ISO 9001 (1 oct 2024 au 11 sept. 2025)

1947

Sessions de formations inter-entreprise de juin 2025 à fin 2026

41

Villes programmées en inter en 2026

1584

Journées d’intervention intra-entreprise (mai 2024 à sept. 2025)

Nos formules

Formation en groupe inter-entreprise

Chaque année, nous programmons dans près de 40 villes plus de 1000 sessions réunissant des salariés de différentes organisations. En présentiel ou à distance, nos intervenants (tous certifiés "excellence formateur") font vivre à leur petit groupe une formation unique grâce à la pédagogie expérientielle.

> Découvrir toutes nos formations

Formation en groupe intra-entreprise

De mai 2024 à sept. 2025, nous avons organisé plus de 1300 journées de formations dans les locaux d'établissements situés partout en France. Cette formule est parfaitement adaptée aux problématiques de l’entreprise, renforce la cohésion des équipes et optimise les coûts.

> Découvrir nos solutions sur-mesure

Formule mixte : formation en collectif et accompagnement individuel

L’Institut vous propose de compléter votre formation inter ou intra en groupe par une ou plusieurs séances de “coaching” individuel.  Cette formule personnalise le dispositif de formation.

> En savoir plus

Parcours certifiants
FORMATION + ATELIER DE CERTIFICATION (1 jour)

Nous vous proposons 35 parcours certifiants constitués d'une formation et d'un atelier de certification (1 jour).

> Découvrir tous nos parcours

Formations 100% individuelles

Composée de 
5 modules à distance de 1h30, cette formule permet au participant de bénéficier d’apports personnalisés adaptés à sa réalité professionnelle.Cette formule convient particulièrement aux collaborateurs qui ont des 
plannings surchargés.

> En savoir plus

Accompagnement individuel à la carte

Cette formule vous apporte une flexibilité totale dans le choix des accompagnants, le nombre de séances, leur durée, leurs horaires et leurs modalités.

> Prendre un RDV pour étudier votre besoin

Conférences en entreprise

Depuis 1986, l’organisation de conférences en entreprise est une spécialité reconnue de l’Institut. La plupart des thématiques de notre catalogue sont adaptables en conférence.

> En savoir plus

Actualités Micro-coaching

> Consulter tous les articles

Recadrer un collaborateur chevronné qui se prend pour un “petit chef”
ÉTUDE DE CAS - Recadrer un collaborateur chevronné qui se prend pour un “petit chef”
Publié le 16/01/2026 dans MICRO-COACHING Management - Travail en équipe
Vous encadrez depuis peu une équipe d’experts dont un collaborateur, Sylvain, très compétent et ancien dans la structure, qui a progressivement pris une posture de “petit chef”, surtout face à ses collègues les plus récents ou les plus influençables. Il leur donne des consignes, se montre très critique sur vos décisions devant eux et se pose donc en contre-pouvoir informel. Son expertise est précieuse, certes, mais son attitude crée des tensions et de la confusion dans les rôles chez les nouveaux venus, qui ne savent plus trop vers qui se tourner…
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Comment en finir avec la procrastination ?
Publié le 12/01/2026 dans MICRO-COACHING Connaissance et gestion de Soi
Vous n’avez peut-être jamais entendu le terme “procrastiner”, et personne ne peut vous en blâmer, car il est en effet peu usuel. Mais il est quasiment certain que vous l’avez déjà expérimenté ! En effet, la procrastination est l’action de repousser au lendemain ce que l’on peut faire le jour-même. Alors, ça ne vous dit toujours rien ? Voici donc 5 astuces pour arrêter de procrastiner (sinon, vous pouvez aussi lire ce Micro-coaching demain…).
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Comment travailler en “pleine conscience” ?
Comment travailler en “pleine conscience” ?
Publié le 05/01/2026 dans MICRO-COACHING Connaissance et gestion de Soi
Connaissez vous la méditation de pleine conscience ? Ce type de méditation a depuis quelques années été mis en lumière dans les médias pour ses effets thérapeutiques et médicaux. Contrairement à ce que l’on peut penser, on peut très bien s’y adonner au quotidien, en adaptant sa pratique à une vie active et “normale”, et en dehors de tout contexte religieux. Cela peut notamment vous permettre d’améliorer votre concentration et de diminuer votre niveau de stress...
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